高台：打出组合拳 “护薪”行动暖民心

　　通讯员 邱海燕

　　今年以来，高台县人社局以解决拖欠农民工工资问题为工作重点，以“规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定”为目标，深入实施劳动维权安民行动，不断健全治理欠薪问题长效机制，开展“护薪”专项行动，取得了积极成效，有力维护了农民工合法权益，促进了社会和谐稳定。

　　该县人社局采用“线上+线下”相结合的方式受理举报投诉。把每周三设为接访时间，安排人员在县矛盾纠纷调处中心接待群众的咨询投诉，并在县劳动保障监察大队安排专人接听举报投诉电话。对劳动者如实反映的欠薪问题，高台县劳动保障监察大队安排专人跟踪负责。始终坚持“治欠保支”工作从源头抓起工作思路，通过巡查、检查加强源头管控，有效引导和规范农民工依法维权和企业用工行为。至目前，共巡查各类用工单位146户，检查在建工程项目施工企业53户，从源头上得到遏制了欠薪问题的发生。设立统一的投诉举报电话，对举报投诉发现的欠薪案件，及时接收并逐一登记建立台账，综合运用法律、行政调解、仲裁、信用惩戒等措施，全程跟踪办理，加大案件调处维权力度，坚持“问题不解决不销账，发现一起、依法查处一起”的原则，至目前，已协调办结投诉案件48起，为379名农民工追讨工资185.2万元，切实解决了一批时间跨度长，成因复杂的历史欠薪积案。对于恶意欠薪行为实行“零容忍”，加大对恶意欠薪惩戒力度，建立企业信用“黑名单”制度，对有拖欠工资失信行为的企业，在市场性、行业性、社会性方面进行约束和惩戒，提高用人单位违法成本，同时用好劳动监察、公安机关、检察机关等部门间信息共享、案情通报、案件移送等联动机制，切实为农民工“护薪”，维护农民工基本权益。