家庭成员有工资 娃娃上学享公费——记白银会宁白金智一家四代37口人的幸福生活（图）

　　在白银市会宁县新添堡乡道口村，有这样一个“明星”家庭：六十多岁的白金智不仅没有和其他两个兄弟分家而居，而且全家上下四代三十七口人，至今同堂，和睦相处。去年12月，这个家庭和全国另外299个家庭一起获得了首届“全国文明家庭”的光荣称号，“家长”白金智也在北京受到了习近平总书记的亲切会见。

　　孙媳妇的“不适应”

　　一大家子数十口人，一起吃饭，一起干活……这是90后的孙媳妇刚嫁到白家大门之后的最深印象。“这么多人在一起吃饭呀，刚开始真有点不适应。”王亚萍说。可随着时间的推移，她发现这个大“家”有“大家”的好处，欢声笑语中，老辈们在小辈们的影响下接受新的思想观念，小辈们从长辈那里常常能接受到厚重的传统家庭教育。

　　“我们建了一个(微信)群，有老一辈、小一辈，我们都在上面聊天呀、发红包、抢红包，我觉得这就像是一个新事物跟传统的相结合。”王亚萍最害怕搞不好家里老妯娌小妯娌的关系。时间久了她才知道，在白家有一个不成文的规矩，不管老的说错或是做错，小的不能与老的顶嘴，老的不准与小的计较，有错就说、就改。对此，大儿媳妇郭秀英深有感触：“这样好，也不吵架，大家一个相让一个，一个多做点，一个少做点。”

　　家庭成员发工资

　　白金智的父母都是地地道道的农民，为了改变贫困状况，白金智带领全家想方设法，创办了一家淀粉厂，解决了一家老小的生计问题。但经济抓上去了，分配却成了问题。为了杜绝家庭成员之间因为钱而产生矛盾、分歧，白金智充分尊重家里成员的意见，制定出了家庭收入分配制度，即家庭成员“工资制”、娃娃上学“公费制”和装修房屋“同一”制。

　　白金智的两个儿子、儿媳在外地工作，兄弟白金录在县城开餐馆，其他成年人在淀粉厂工作。对在淀粉厂工作的，白金智一律把他们当成普通员工对待，按月发放工资，让他们自由支配。而对家里妯娌间，则每人每月发放固定工资。家里日常开支、小孩教育方面的投入，都由他从淀粉厂的盈利中支出。“娃娃都由我管着呢，哪个娃娃上哪个学、上学要多少钱，娃娃向我要。”白金智说。为了避免家庭之间可能发生的小矛盾，他连房子中的家具配置和装修都搞成了一样的标准。

　　帮助乡邻奔富路

　　白金智不但带领着全家老小尊老爱幼，和睦生活，而且热心帮助他人，乡亲们有困难，他从不拒绝。村民摆宗堂想通过养牛改善自己家的生活，但启动资金却是最大的拦路虎。“人家就给我一次借了40万，帮着我养了这些牛。”摆宗堂说。

　　白金智这样给摆宗堂算了一笔账，以现在每年50头牛的规模，一年就会有10万块钱的稳定收入。这样下来，要不了几年，摆宗堂不但能还清借下的账，还能让一家人也过上小康生活。

　　白金智对前来向他借钱的人一般都会尽量满足。至于还钱的事，他从不催促。对方有能力偿还，他就收下；如果对方生活实在有困难，他也会看情况主动免除一些债务。他说，这不仅仅是帮助别人，也是为自己积福，给儿孙们树立榜样，让他们尽力做一个值得让人尊重的好人。“我一家人过好了不算好，能帮助让别人也过好了才算好。”

　　家风好，就能家道兴盛，生活才能和顺美满。白金智用自己的言行教育着儿孙，影响着四邻八乡。他先后被评为“白银市劳动模范”、“白银市首届十大孝子”，其家庭也被评为“白银市美德家庭”、“甘肃省最美明礼诚信家庭”、“全国最美家庭”、“全国文明家庭”。鸡年到了，白金智他们这个拥有37口之人的大家庭将又一次迎来一个有着他们自己特色的幸福春节。