【兰州市第十三次党代会】把握内涵要义 主动负重加压

　　原标题：把握内涵要义主动负重加压

　　城关区委常委、组织部长赵春林

　　作为区县组织部门，当前，要围绕市第十三次党代会提出的“突出‘一条主线’、扭住‘三大任务’、聚焦‘五大着力重点’”目标任务，坚决贯彻落实省委常委、市委书记李荣灿在参加市党代会城关代表团讨论时对城关区提出的“四个走在前，四个做表率”的总体要求，坚持组织工作服从和服务于市委中心工作，以加强基层组织建设为根本，以深化组织部门自身建设为基础，努力取得党的建设和组织工作新成效。

　　一、夯实基层基础，增强工作活力，在提升党建工作科学化水平上谋新思路。按照“抓基层、打基础”的要求，突出“五抓”工作思路，提升各领域党建工作水平。一是街道社区党建抓品牌。以深化拓展“民情流水线工程”为抓手，按照“一街道一品牌，一社区一特色”和“点上开花、整体推进、晋档升级、形成规模”的思路，“组团式”开展“党建先进示范区”和“党建连带示范片”建设，创出一条适合城关区情、贯穿中央和省市理念、各有服务特色的党建之路，确保“城关党建”走在全市前列。二是机关党建抓效能。深入开展学习型、创新型、服务型、和谐型、节约型、廉洁型“六型”机关创建活动，着力解决一些机关党员干部在思想和工作上存在的“僵”、“满”、“怕”、“懒”、“庸”等突出问题，不断提高机关工作效率。三是学校党建抓巩固。以“三师一建”品牌为抓手，大力实施“名校、名师、名校长”培育工程，达到以校长、教师、学生的最优化促学校的最优化，以学校的最优化促教育城区最优化、以教育城区的最优化促素质提升、道德文明、社会和谐的目的。四是“两新”党建抓提升。结合“冬防”等重点工作的落实，强化党员业主的责任意识，督促其履行社会义务，并不断加强党组织书记、党建工作指导员队伍建设，巩固提升和精心打造一批“树得起、叫得响、推得开、学得上”的非公和社会组织党建示范点。五是农村党建抓促进。强化“双培双带”工作，加大“四议两公开”和“为民服务代理制”的实施力度，实行村党组织带头人“任期承诺”制度，新一届村“两委”班子特别是党组织书记，要对任期目标、年度目标和每年要办的实事进行承诺，承诺事项和目标责任书要进行公示，由党员和村民来进行监督。根据《城关区“支部+协会”村级发展互助资金工作方案》，切实做好“支部+协会”工作，充分发挥为民富民的作用。

　　二、突出能力强部，坚持从严治部，在加强组织部门自身建设上有新作为。狠抓学习培训，进一步开阔视野，打造“眼界宽”的组工干部队伍。按照“干什么、学什么”的要求，大力推进“学习型”机关建设，营造自觉学习、深入思考、开拓创新的良好部风；狠抓工作创新，进一步解放思想，打造“思路宽”的组工干部队伍。大力开展以“讲忠诚、重公道、明识人、尚清廉、肯奉献”为主题的特色组工文化培育活动，围绕“上级的政策规定是什么、理论前沿的最新成果是什么、外地一些好的经验和做法是什么、我们的工作现状是什么、下一步的工作措施和打算是什么”等问题开展专题调研；狠抓部风建设，进一步提升境界，打造“胸襟宽”的组工干部队伍。深入开展以“到组织部门为什么、在组织部门干什么、离开组织部门留下什么”为内容的组工干部“三自问”活动，努力培养组工干部“容言、容人、容事”的“三容”能力，营造团结互助、和谐共进的良好工作氛围。