中西医合翼 保百姓安康——平凉市医疗服务事业发展掠影（图）

　　近年来，平凉市委、市政府坚持让发展红利惠及民众，在经济发展与社会保障统筹推进的基础上，不断加大医疗卫生事业建设力度，深化医药卫生体制改革，将做好做强医疗卫生事业作为解决群众“看病难、看病远、看病贵”等问题的一项重大民生工程，提高新农合保障水平，夯实基础设施建设，极大地改善了群众就医环境和医疗条件，全市医疗卫生工作在“十二五”期间取得了显著成效。

　　医疗基础设施逐步健全 公共卫生服务能力增强

　　医疗卫生基础设施是人民群众最基本的公共需求，长期以来，基层卫生所简易的医疗设备和相对贫乏的医疗技术，严重制约了基层医疗机构的发展空间，看病难、看病远、看病贵的困境迟迟得不到改善。

　　近年来，平凉加快医疗卫生服务基础设施建设，医疗卫生服务条件大大提升，努力更好的满足广大人民群众不断增长的医疗需求。在建设医院、镇卫生院(社区卫生服务中心)、村卫生室等医卫基础设施重点上，平凉交出了一张漂亮的成绩单。

　　市妇幼保健院加紧迈好强化基础设施与公共卫生服务能力的步伐，医院于2012年9月完成新址搬迁，一跃成为甘肃省市级规模最大的妇幼保健机构。医院目前规划将建设建筑面积50000m㎡的平凉市医养中心，以应对平凉辖区社会养老问题，预计2017年开工，2021年建成投入使用。

　　2013年，平凉市人民医院申请新建了全科医师培训基地，已经于2015年5月投入使用。基地位于门诊过渡楼，占地面积1337平方米。设内科、外科、妇、儿、腔镜、护理等6个技能培训室，配备价值630余万元的各类教学培训器械及配套设备。

　　社区卫生服务事业也在平凉市如火如荼地开展着。坐落在崆峒区中街街道办事处的柳湖新区卫生服务中心成立于2008年，下设20个科室中心下辖3个社区卫生服务站。社区服务中心实行双向转诊，大病转向大医院，小病或病情得到控制型转向社区。社区临床医生定期为群众进行“上门体检、下社区入户”、医疗健康科普宣传等活动。

　　截至目前，柳湖新区卫生服务中心累计建立居民健康档案25768人，建档率86%，为群众享受健康医疗服务打下了坚实的基础，有条不紊的为3万常住居民和0.4万流动人口提供基本医疗和公共卫生服务。

　　中医药文化发荣滋长 国医养生焕发新光

　　中医中药在中国古老的大地上已经运用了几千年的历史，经过几千年的临床实践，无论是在治病上、在防病上，还是在养生上，针刺、艾灸、拔罐等中医疗法都是确凿有效可行的。中医药文化在平凉市的推广与普及令人称奇，不论是妇幼保健院还是社区服务中心，处处都设有中医科室。不仅如此，中医药百分百报销政策的更是大大降低了群众的治疗成本，有效解决了群众“看病难”的难题。

　　平凉市第二人民医院坚持把中医药诊疗作为特色优势专业建设目标之一。医院获全国、全省综合医院中医工作示范单位，其中中医康复科为第四批省级重点中医药专科，小针刀为市级重点中医专科。

　　平凉市第二人民医院还在中医康复科的基础上建成国医养生馆，以充分发挥国医在防治疾病中的重要作用，求医术之精、扬国医文化。养生馆内设中医专家诊室、针灸室、小针刀室等10类中医科室，开展已经较为成熟的刺络拔罐、穴位埋线等15种诊疗项目，并提养生艾灸、火疗、水疗、穴位贴敷、特种针法等新业务。养生馆在减轻患者病痛的同时，有效降低了治疗成本，取得良好的治疗效果，更大的发挥国医养生“简、便、验、廉”的优势，为人民群众提供优质养生医疗服务。

　　平凉市妇幼保健院将二门诊打造成集中医治疗、保健、养生于一体的中医养生馆，年中医药服务人次占总诊疗人次三分之一，中药收入占医院药品收入的30%左右。群众对中医的认可与需求与日俱增，中医药产业更是蓬生麻中，不扶而直。

　　师资队伍日益强大 培训水平日渐规范

　　为积极推进医药卫生体制改革，建立健全基层医疗卫生服务体系，加速培养培训基层卫生人才队伍，提高基层医疗卫生人员全科医疗服务能力和水平，平凉市人民医院在2013年新建全科医师培训基地。

　　全科医生一般是以门诊形式处理常见病、多发病及一般急症的多面手；多以家访的形式上门处理家庭的病人，根据病人的各自不同的情况建立各自的家庭病床和各自的医疗档案。北京是国内最早进行全科医生队伍建设的城市之一，历经十多年的培养人才缺口依然巨大，而中西部地区许多地方甚至没有条件培养全科医生。

　　平凉市人民医院全科医师培训基地的建设和使用，特别是配备齐全性能先进的培训室及模拟系统，为广大全科医师及住院医师培训创造了良好的条件。结合基层医疗机构人员培训需求和平凉市人民医院实际，对各临床、医技科室高、中级医疗技术专业人员进行全面培训。

　　培训完毕后，考核合格者转入县级医院进行基层实践。在日常培训工作之外，为拓宽学员知识视野，了解掌握学科发展方向及前沿水平，医院还举办学术年会、专题讲座、技能考核等活动。

　　自2011年起，市人民医院共举办全科医师班5期，共296名学员，学员全部来自各乡镇卫生院、社区服务中心的临床医生。共为基层举办各类培训班17期618名，培训培养了合格的全科医师及急救、公卫等方面专业人才。

　　市妇幼保健院为建设合理人才梯队，先后通过公开招聘和人事调动引进大学本科以上毕业生80多人，每年选派50多名业务骨干赴省内外知名医院进修学习和参加学术交流，院为可持续发展、群众享受优质医疗服务提供了人才保障。投入500多万元采购了40多台件国外先进医疗设备，为临床诊疗提供了有力保障。