中共甘肃省人民政府研究室党组关于巡视整改情况的通报

　　根据省委统一部署,2016年10月28日至2017年1月15日，省委第二巡视组对省政府研究室开展了专项巡视。1月20日省委第二巡视组向省政府研究室反馈了专项巡视情况。按照党务公开原则和巡视工作有关要求,现将巡视整改情况予以公布。

　　省政府研究室党组把整改落实作为一项重大政治任务,思想上高度重视、组织上切实加强、行动上主动跟进,严格对照巡视组指出的问题和提出的意见,制定了《省委第二巡视组专项巡视反馈问题整改方案》,明确责任领导、责任单位和时间节点,做到了“一一认领、照单全收”,对反馈的问题严肃认真地进行了集中整改。目前，巡视组反馈的5个方面的问题已经全部责任到人、措施到位，全面进行整改，而且大多数已经整改到位。下一步将持续加力，用钉钉子的精神继续抓好整改措施的落实，通过整改切实落实全面从严治党要求，提高干部队伍素质，提升服务决策的能力和水平。

　　一、针对党的领导弱化方面的问题，改进和加强党的领导。一是发挥党组管方向管大局管关键的领导核心作用。党组认真学习贯彻十八届六中全会和中纪委七次全会精神，坚决维护习近平同志的核心地位，增强“四种意识”，把思想、行动统一到中央、省委的部署和要求上。以高度的政治自觉和担当精神，加强对富民兴陇、经济转型跨越发展、精准扶贫脱贫等关键性、综合性问题的前瞻性研究。围绕服务决策开展调查研究，着力在大选题与小切口的有机结合上下功夫，在理论联系实际上下功夫，在调查研究的广度和深度上下功夫，全面履行好综合性政策研究和决策咨询等职责。二是提高以文辅政的能力和水平。加强党组自身建设，深刻领会省委、省政府对经济社会发展的形势判断和总体要求，精准把握稳中求进的新定位、宏观政策的新走向、改革开放的新部署、倾斜支持的新机遇，高质量、高水平完成好省政府交办的重大调研任务和重要文稿的撰写，不辱使命、不负重托。三是进一步加强和改进党的领导。按照习近平总书记关于全面从严治党“六个要”的新要求，狠抓纪律、作风建设，推动管党治党向纵深发展。认真学习贯彻《党内政治生活若干准则》、《党组工作条例》和《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》，改进和规范党内政治生活。提高抓班子带队伍的意识和能力，调动广大干部的工作主动性、积极性，充分发挥党组总揽全局协调各方的领导核心作用。

　　二、针对党的建设缺失方面的问题，切实抓好抓实党建工作。一是加强对党建工作的领导。党组增强管党治党的思想和行动自觉，结合实际，制定《中共甘肃省人民政府研究室党组关于贯彻落实全面治党要求进一步加强机关党建工作的安排意见》，落实党建责任、督查考评、队伍建设等重点工作任务。二是严格和规范组织生活。抓好民主生活会、组织生活会、民主评议党员及“三会一课”制度等落实和规范工作，严格规范党费收缴，加大离退休党员教育管理力度，补齐党建短板。三是推进党建信息化工作，利用“互联网+党建”模式，开发了《甘肃省人民政府研究室党建管理信息平台》，实现党建工作的人机对话模式，实现党建工作的精细化和数字化，提高党组织管理服务效率。四是持续抓好“两学一做”学习教育，持续夯实“学”这个基础、盯紧“做”这个关键。

　　三、针对全面从严治党不力方面的问题，切实落实全面从严治党政治责任。一是紧扣严紧硬要求落实管党治党主体责任。按照省委全面从严治党“3783”主体责任体系、“866”检验衡量标尺和“111”督查细则的要求，担负起全面从严治党主体责任，落实“一岗双责”。党组书记和各支部书记履行好第一责任人的职责，抓好班子带好队伍。班子成员要自觉抓好分管领域的党风廉政建设，把党风廉政建设责任落实到各个处室、各个工作岗位和各个环节。二是加大监督执纪问责力度。把纪律和规矩挺在前面，切实履行党章赋予的职责，继续在长和常、严和实、深和细上下功夫，加强对各处室主要负责人的监督，加大力度督促主体责任的落实。大力开展《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等党纪党规的学习教育，创新廉政教育的形式和方法，营造廉政工作氛围。三是严肃财经纪律。全面落实财务管理领导责任，大力推进内控制度建设，严格收支管理。加大财务公开力度，主动接受全体干部的监督。

　　四、针对执行中央八项规定精神、改进作风方面的问题，弛而不息地推进作风建设。一是持之以恒抓作风建设。党组强化责任担当，以观念创新为引领，践行创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，发挥好服务决策的参谋助手作用。增强主动作为意识，把调查研究工作主动融入到省政府中心工作之中，对带有全局性、战略性的问题，超前进行研究，及时分析、预测经济社会发展态势，为决策提供高效准确的参考依据。关心关切干部的身心健康问题，落实健康体检、带薪休假等制度，积极组织开展各类文体活动。二是推进监督常态化。建立作风案件快查快结机制，定期开展监督检查，对发现的问题，建立台账、限期整改、确保成效。全面加强纪律建设，对庸懒散慢、不作为等问题开展专项整治，强化党员干部的责任担当，提高中层干部的执行力和工作落实力。三是切实搞好机关管理和服务工作。把做好管理和服务作为作风建设的重要内容来抓，推进机关管理规范化、制度化建设，以良好的作风，为以文辅政创造良好环境和氛围。

　　五、针对执行组织纪律、选人用人方面存在的问题，切实严格执行组织纪律。一是严格执行干部选拔任用的有关规定。党组坚持正确用人导向，拓宽选人用人视野，严格选人用人程序和标准，提高选人用人公信度。二是努力做好干部交流工作。通过补充空缺岗位、重点岗位定期交流等途径，加大轮岗交流力度。积极向组织、人事等部门汇报衔接，推进干部对外交流工作。三是加强干部队伍建设。坚持培养使用并举的原则，盘活现有人才资源，调动各层级、各年龄段干部的工作积极性和主动性，增强干部队伍的生机和活力，做到人尽其才、才尽其用。制定《甘肃省人民政府干部在职教育和培训管理办法》，建立健全高端人才培养机制。

　　通过整改，虽然取得了一定的成效，但只是阶段性的。下一步我们将按照省委巡视组的反馈意见继续抓好整改,做到目标不变、力度不减、标准不降,全面落实“两个责任”,着力构建长效机制,加大执纪问责力度,强化整改成果运用,促进我室全面从严治党责任落实，党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新的成效。

　　以上整改情况，欢迎广大干部群众进行监督，如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话:0931—4609776；电子邮箱:yjsmishcu@163.com。

　　中共甘肃省人民政府研究室党组

　　2017年5月5日