马涤明
北京望京798和颐酒店经理接受记者采访时评价女子酒店遇袭案:我觉得是在炒作,真的。一,又没有死人;二,又没有着火;三,又没有发生强奸案,对吧,你这警察出面对吧,也报案了,对吧你说,就那么回事。如家酒店集团发布官方微博回应,称采访内容不代表集团观点,该评论为其个人行为,严重违反了集团的相关规定,该员工已被严肃处理。(4月10日《华西都市报》)
住酒店,却在酒店里遭到不明身份者暴力侵扰,又是卡脖子,又是拖拽,上网维权还被酒店抱怨。按照酒店经理的说法,没死人、没着火、没强奸就不算事。我不知道这个经理是不是吃错了什么药,否则怎么会说出这般昏话?
没死人、没着火、没强奸,对酒店来说就不算什么大事,这样的酒店,不知道以后还有没有人敢住。我原以为,因为这件事,不管是如家总部,还是涉事的和颐酒店,都会深度吸取教训,管理上再不敢有稍许差错。不曾想,酒店被推上风口浪尖,名誉和信任度直线下降之际,酒店经理的嘴反而硬得很,认为自己没什么毛病——是受到侵袭的客人错了,不该“炒作”。
“炒”得沸沸扬扬,令酒店经理很恼火,但即便是炒,也怪不得受害女子。如果酒店在客人遭侵袭时应急处理得当,这件事或许就能够解决在酒店内部。而当时,酒店更像一个旁观者,换班后下一班人员都没听说发生过什么,找酒店经理投诉,也没有回应,这分明是在逼着投诉者“炒作”,酒店经理应该自抽耳光才对。
当然了,如果说因为受害女子的“炒作”而引发舆论关注,结果牵出了酒店“小卡片招嫖”的问题,酒店逼投诉者“炒作”,对扫黄来说,也是有贡献的。
女子酒店遭袭事件,舆论关注的是酒店安全与女性权益的问题。而我认为,酒店经营的不成熟,管理水平的低级,也值得关注。此前,快捷酒店管理混乱,比如服务人员用擦马桶的毛巾擦水杯、床单洗涤不干净、床品不及时更换、客人自锁在卫生间出不来等情况,时有报道。就在近日,还有一家快捷酒店发生了客人已入住,工作人员仍能开门进屋洗澡的奇闻。这些情况暴露的都是酒店业特别是经济型快捷酒店管理的不成熟。
这种问题只能靠市场来解决,相信市场也有能力解决。但酒店业投资人应当注意的问题,一个是企业扩张的速度和规模,恐不宜过快过大,应量力而行。连锁店迅速膨胀,遍地开花,若超出集团控制能力,某个点面出现问题就可能拖累整体的品牌。一个是管理人员素质,企业招聘、培训不能马虎,否则,砸你的牌子,一两个庸才就够了。比如这位说“没死人、没着火、没强奸”就不算事的酒店经理,于现代酒店管理来说,就是个笑话。然而这只是一个子公司的笑话吗?