民乐：“四个聚力”打造乡村振兴特色样板

　　通讯员 王晓泾 何明贵

　　近年来，民乐县坚持以“人才+项目”为抓手，立足现代丝路田园综合体示范区建设，以“基地建设、人才培养、技术研发、成果转化”为突破口，持续加大人才引进培育力度，为全面推进乡村振兴提供人才支撑和智力保障。

　　聚力平台推动，形成人才引领发展“新态势”

深入实施农村实用人才实用技术双提升计划，依托海升现代农业、春禾国际、滨河等重点企业，建立市级优秀专家工作室3家，培育高新技术企业9家，省级企业技术中心和技术转移示范机构4家，人才实训示范基地和人才车间25个，人才创新创业的多样化平台进一步健全。积极整合各类资源，围绕马铃薯、中药材、特色花卉等优势主导产业，大力开展“四个一批”产业人才培育工程，全力构建“培训-实训-就业”人才培养链条，集中培训合作社带头人、种植大户、贫困群众等6500余人次，有效盘活人才存量。

　　聚力校企联动，注入人才推动创新“强动能”

坚持“人才+项目+平台”一体化建设模式，以现代丝路田园综合体专家科研工作站和优秀人才专家工作室为依托，结合“3+X”精准引才计划和县域外民乐籍人才回流计划，先后从南京农业大学、西北农林科技大学等省内外院校、企业引进53名专业型人才，引导284名高校毕业生到企业就业见习。协同甘肃农业大学共建乡村振兴学院实践教学基地和红色教育基地，开展各类人才能力素质提升培训1200余人次。择优筛选68名农技人才组成8个县级专家服务团，建立8家县级专家科研工作站和优秀人才专家工作室，全面提升田园综合体特色产业发展水平和产业人才培育质量。

　　聚力产业带动，激活人才持续造血“源动力”

积极搭建“工作站（室）+人才（团队）+实验示范基地”产学研平台，紧贴特色产业发展实际，聚焦制约技术发展“瓶颈”，联合发展潜力良好的农村经营主体，建成1000多亩的优质杂果、特色花卉和高标准马铃薯种植示范基地3个，支持专家科研工作站和优秀人才专家工作室（团队），常态化开展“三新一高”试验示范种植技术推广，着力攻克一批特色农业产业发展的共性关键技术，为推动传统农业向现代农业转型升级提供坚强技术支撑。

　　聚力项目撬动，搭建人才交流服务“直通车”

持续深化“党建+人才”共建模式，以田园综合体产业区为核心，按照“抱团取暖、优势互补、联村并进”的思路，充分发挥“党委引领、支部联动、企业带动、群众参与”的产业发展机制优势，推动马铃薯、林果、特色花卉等本土特色产业提质增效。深入推行“人才+项目+企业+农户”发展模式，充分发挥重点人才项目辐射带动效应，新增就业岗位近2000个，引导1200余名群众就近就业，对外输转劳动力7400人才，切实筑牢乡村振兴人才基石。