甘州区：就业扶贫工作成效显著

　　通讯员 任子超

　　今年以来，甘州区人社局结合“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，全面贯彻落实中央及省、市、区委关于脱贫攻坚各项决策部署,按照市人社局和区脱贫攻坚领导小组工作要求,强化政治担当,加强就业扶贫工作力度，增强建档立卡贫困劳动力技能素质，通过输转就业增加收入脱贫致富，确保就业扶贫方面的各项任务落实到位、取得显著实效。

　　一年来全区10个精准扶贫乡镇共完成贫困户劳动力技能培训1214人，其中：精准扶贫建档立卡劳动力培训306人；共输转建档立卡贫困劳动力804人，累计实现劳务收入1399.85万元；按程序验收认定“扶贫车间”17家，共吸纳就业人员1886人，其中：吸纳建档立卡贫困劳动力208人。

　　下一步，我们将认真查找不足、总结经验，进一步强化工作措施，努力把各项工作落细落实，全力推动我区就业扶贫各项工作再上新台阶。

　　靠实责任，摸清底数，持续推进贫困劳动力输转

　　全面落实脱贫攻坚决策部署，坚持到户到人攻坚导向，聚焦提高劳务输转组织化程度和贫困家庭劳动力就业，进一步加强农村劳动力市场建设力度，强化市场配置功能，优化农村公共就业服务能力。组织开展多种形式的贫困劳动力转移就业专项活动。坚持培训、输转、维权一体化，扶持壮大各类劳务中介机构、劳务经纪人和劳务带头人队伍等市场主体，积极完善区、镇、村三级劳务输转体系，继续完善农村劳动力就业需求数据库，积极为农村劳动者送政策、送信息，着力提高劳务输转组织化程度。

　　创新方式，突出重点，多措并举抓好技能培训

　　将建档立卡贫困户劳动力纳入技能培训重点，及时准确掌握基础数据，摸清输转和培训意愿，按照培训需求、培训类别、培训专业，精心安排培训班次。采取现场示范、订单培训、定向培训、校企联合、定岗培训等方式，全面抓好贫困劳动力急需的实用技术培训，确保培训工作取得实效。

　　落实政策，规范管理，全力推进“扶贫车间”建设

　　积极与相关部门进行沟通协调，督促企业等各类经济组织按财务规定发放工资。尽快落实相关奖补政策，指导“扶贫车间”制作统一规格的公示牌，在“扶贫车间”的显著位置进行公示。对“扶贫车间”吸纳就业及运行情况进行摸底核查，建立扶贫车间准入和退出机制，确保“扶贫车间”发挥扶贫实效，力争实现“就业一人、脱贫一户”的目标。

　　加强宣传，转变观念，持续加大人社扶贫宣传力度

　　编印发放政策宣传材料，充分发挥农村劳动力市场和乡镇人社工作基层平台的作用，采取设置宣传栏、设置资料取阅点、悬挂标语横幅、户外宣传牌（墙）、文化广场张贴等措施，使就业扶贫政策家喻户晓。同时充分利用人社局一楼大厅电子屏幕，播放就业扶贫政策PPT，进一步扩大政策知晓率和覆盖面。