【小康圆梦·看甘肃】文县：“搭桥铺路”种好增收致富“铁杆庄稼”

　　“走出去，门路多，只要能吃苦，就能挣到钱。”“新疆打工很辛苦,但是干半年，能挣五六万块钱。”“青岛地方好,还能挣到钱。”“兰州搞建筑,效益还不错。”“沿海城市企业多，活好找。”“北京打工，干完活钱就结了。”“挖地铁辛苦，但工资高。”“进企业，人多，说不定还能找个对象。”这些都是天南海北务工挣钱的文县人，每年回家过年谈论最多的话题。

　　“家里地少，庄稼都收了，政府给我们找了挣钱的路子，得赶紧出去打工多增加些经济收入，总比在家里闲着好。”10月12日上午，记者在文县人社局门口看到，80多名城乡务工人员经过信息核实登记、体温测量、配发口罩、领取饮用水和食物后，统一乘坐“点对点”’输送客运大巴前往四川民福记食品有限公司开启“淘金”之旅。

　　近年来，文县狠抓劳务输转这块群众增收致富的“铁杆庄稼”，通过积极主动对接、紧盯重点群体、扎实宣传动员、分类精准施策、提供优质服务、加强技能培训、强化组织输送等措施，全力为劳务输出“搭桥铺路”, 劳务输转组织率、培训率和稳定率切实提高，已成为增加农民收入的主渠道、激活农村经济的支柱产业、推进社会主义新农村建设的重要途径。如今，全县劳务输转效益逐年提升,务工家庭增收致富成效显著,群众生活水平大幅改善，已成为巩固拓展脱贫攻坚成果、助推乡村全面振兴的“半壁江山”。

　　“政府帮助我们找到外出打工挣钱的门路，就该出去用自己的双手挣些钱回来过年。家里上有小下有老，吃喝拉撒都是开销，呆在家里不但啥收入没有还要花费，有挣钱的机会就应该跑快点儿，日子才会越过越好。”堡子坝乡福场村乱石叫社村民李成香说。

　　“铁杆庄稼”发出“幸福芽”。今年以来，文县扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，统筹打好“走出去”务工和“家门口”增收“组合拳”，保障劳务输转“散枝芽”。特别是县委十五届十六次全会召开以后，县人社局劳务移民局和各乡镇认真贯彻落实会议精神，坚持以人民为中心的发展思想，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，以推动高质量发展为主题，以稳就业保就业为主线，把稳定扩大就业作为重点，结合县情实际制定出台了劳务输转奖补政策和相关惠农政策，采取“点对点”“一站式”输转方式，让脱贫不稳定户和边缘户、高校毕业生、弱劳动力等人群实现就业，多渠道促农增收致富，为全县巩固拓展脱贫成果、推进乡村振兴，实现社会高质量发展提供了强有力的重要支撑。

　　“铁杆庄稼”开出“幸福花”。“今年以来，县委县政府高度重视劳务输转工作，我们局和县人社局、各乡镇同步行动，精心组织干部力量，及时掌握劳务输转动态，摸清群众就业意愿，强化企业用工对接，积极开展了‘点对点、一站式’劳务输转行动，用实际行动消除了外出务工人员后顾之忧，确保了外出务工人员出的去、走的快、安全到，让劳务输转‘铁杆庄稼’在异地他乡枝散芽发花开，真正实现了健康成长。”文县人力资源和社会保障局局长说，“下一步，我们将进一步强化服务保障措施，全方位、多层次开展‘送岗位、送政策、送服务’为民办实事活动，帮助外出务工人员选好路、扶好智，切实把劳务输转作为农民增收致富的重要措施来抓实抓细抓好，让更多的富余劳动力能出得去、稳得住、富得快，使劳务输转这块‘铁杆庄稼’持续壮大、结出硕果。”

　　政策“惠风”畅吹“两江八河”。 2021年以来，全县举办线上线下招聘会33场次，提供岗位39150个，其中东西劳务协作专场招聘会10次，提供岗位1980多个；通过“文县发布”“文县劳务移”和“文县人力资源和社会保障局”公众平台，发布招聘信息38期，提供岗位41000个。目前，全县认定有劳务经纪人808人，持续推动劳务输出由体力型向技能型转变、由临时短期型向长期稳定型转变，有效助推全县劳务经济工作快速健康全面发展。“铁杆庄稼”结出“幸福果”。今年截止目前，全县劳务输转城乡劳动力60925人，占任务6万人的101.54%，其中，建档立卡劳动力23613人，有组织输转46303人，劳务收入达10.2亿元，县、乡、村劳务输转实现了全覆盖。

　　通讯员 刘玉玺 图/文