兰州多部门联合建立查控平台 扫黑除恶“五清”常态化

　　2月3日，兰州市政法委、兰州市扫黑举行“向人们报告”兰州市扫黑除恶专项斗争新闻发布会。　高康迪　摄

　　中新网兰州2月3日电 (高康迪)“三年查处涉黑涉恶腐败‘保护伞’问题143起、处理313人。县级干部14人。”兰州市纪委副书记、市监委副主任张秋兴公开向媒体称，2018年以来，市纪委定期分析研究，适时调度阶段性工作重点，开展线索“清零”、案件“过筛”、行业乱象整治“挖伞”、“以案促建”行动，严肃查处黑恶势力背后“保护伞”问题。

　　3日，兰州市政法委、兰州市扫黑办举行“向人们报告”兰州市扫黑除恶专项斗争新闻发布会，此次发布会总结兰州扫黑除恶“五清”经验做法，为常态化开展扫黑除恶工作奠定基础。

　　图为兰州警方抓获的一黑恶团伙。(资料图) 兰州市公安局供图

　　发布会披露，三年来，兰州市共受理和核查涉黑涉恶线索10311条，占甘肃四分之一，到期线索全部办结，实现“线索清仓”；累计打掉涉黑涉恶组织124个；一审审结102件952人，到期案件全部清结；因涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题立案143件，处理313人；移送司法45人，实现“伞网清除”。

　　与此同时，建立公安、税务、金融、自然资源等部门组成的联合查控平台，建立快速查控机制，累计查封、扣押、冻结涉黑涉恶资产29.45亿元，占甘肃五分之二，实现“黑财清底”。梳理出民众反应强烈30个突出问题，组织相关部门开展攻坚整治，并建立完善长效工作制度机制145项，推动行业前端监管到位、黑恶乱象整治到位、预警处置机制到位，实现了“行业清源”，形成综合治理的长效机制。

　　值得一提的是，兰州市组织部门推进村(社区)“两委”干部任职资格联审，制定印发《兰州市村(社区)“两委”成员任职资格联审办法(试行)》，建立村(社区)“两委”成员任职资格乡镇(街道)初审、县级部门联审制度。列出12项“负面清单”，经过乡镇(街道)中心站所初审、16个县级部门联审，对16720名村(社区)“两委”成员和后备人员任职资格逐人“过筛子”，清理受过刑事处罚、涉黑涉恶、存在“村霸”问题等不符合条件人员322名。

　　“100%向举报人作了答复。所有办结线索，均在规定期限内报送了核查报告及相关材料。”兰州市人民检察院党组成员、副检察长蒲军说，市检察机关制定《扫黑除恶专项斗争线索监督核查管理办法》，办理B类督办线索5件，C类转办线索16件，12337全国举报平台线索13件，自行排查受理线索60件，均100%办结。

　　兰州市检察院牵头制定公检法《扫黑除恶专项斗争中侦捕诉审工作衔接办法》《关于检察机关提前介入涉黑涉恶案件引导侦查取证工作办法》等制度机制，制定检察机关等制度机制，夯实案件办理制度基础。

　　据悉，根据线索立案侦查司法人员涉黑恶犯罪3件5人。审查水污染防治、土壤管控与修复等生态环资类公益诉讼案件线索1996件，立案426件，发出诉前检察建议388件，起诉生态环资类刑事附带民事公益诉讼案件3件，严厉打击兰州市河湖流域“四乱”问题。(完)