甘南迭部：立杆定标推进党支部建设标准化工作

　　原标题：迭部立杆定标推进党支部建设标准化工作

　　近年来,迭部县把党支部建设标准化作为统揽党建工作全局的重要抓手,突出重点、细化措施、明确任务、狠抓落实,基层党建工作质量和水平明显提升。

　　全面加强组织领导,立杆定标抓推进。县委常委会认真学习中央和省州委党支部建设标准化部署要求和工作手册,将制定实施方案和推进计划,纳入县委工作要点,及时召开会议推动安排。明确推进目标、重点、措施和办法,使党支部行有标尺、干有方向、评有依据。成立县、乡、村三级党支部建设标准化工作领导小组,党(工)委建立班子成员联系包抓支部制度,县委组织部建立组工干部联系基层党组织党建工作制度,一对一定点督导,帮助解决实际困难。按照“对照标准、查缺补漏,达标争创、考评验收”方法步骤,压实党(工)委主体责任、支部落实责任,压紧书记第一责任、副书记指导责任、组织员直接责任,以责任倒逼推进工作落实。

　　逐级逐域全员培训,强化业务抓根本。围绕解决党支部建设标准化“是什么、抓什么、怎么抓”等问题,采取专题讲座、集中培训、巡回指导、专题测试等多种措施,分领域、分行业、分类别进行培训,实现全县各级党组织书记、党务干部、党建指导员和第一书记全员培训。在县级层面,邀请州委组织部科室负责人进行指导培训,专题举办全县党组织书记、党务干部培训班,培训课件被省委组织部收录为全省党员教育培训热门课程；在党(工)委层面,采取县乡联合、部门联办培训方式,各党(工)委组织党支部建设标准化业务培训；在支部层面,深入开展书记领读学、交流研讨学、竞赛测试学、对照实践学、问责督促学的“五学”活动,推动党支部建设标准化知识入脑入心、融会贯通。

　　聚焦问题严实整改,对标补短抓提升。坚持把解决问题贯穿党支部建设标准化全过程,按照省上相关工作标准,分领域建立《任务清单》《对标清单》和《考核评分标准》,全面细化评价内容、量化考核分值。各党(工)委对照任务和标准,全面摸底排查,摸清摸透每个支部工作现状和瓶颈短板；支部深入自查自纠,结合查反馈问题,针对未达标项列出共性问题、个性问题清单,分别建立整改台账,明确整改措施、责任人及整改时限,逐条整改,做到成熟一项对标一项,达标一项销号一项；县委组织部坚持把考核验收、检查指导和督促整改有机结合,向乡镇党委、县直党(工)委下发整改通知书106份,反馈整改问题367条,集中解决部分党支部“三会一课”落实不规范、组织生活不严肃、党务干部业务不精、党建与业务“两张皮”等突出问题,补齐基层党建工作短板。

　　突出服务中心大局,紧盯目标抓成效。牢牢把握党支部建设标准化,结合当前开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育,在机关把党支部建设标准化与中心重点工作结合起来,推动党建与业务同向发力、互促共进。在社区把党支部建设标准化与基层治理、服务居民群众结合起来,不断健全服务网络,依托党群服务中心开展“一站式”服务,解决社区服务“最后一公里”问题。在学校、医院等事业单位把党支部建设标准化与教育教学、医疗服务结合起来,深入开展党群共建、“双带头人”建设,激发干事创业激情、热情,促进教育医疗卫生事业健康发展。在非公领域把党支部建设标准化与生产经营结合起来,扎实推进组织、队伍、载体、制度和保障建设,使党支部成为推动企业、社会组织健康发展的战斗堡垒,党员成为企业和社会组织攻坚克难、转型升级、业务发展的先锋。在农村把脱贫攻坚和乡村振兴结合起来,全面推广“三链”和党组织“+”模式,推动党组织发挥更大作用。旺藏镇探索出“镇党委+帮扶单位+村党支部+贫困户”模式,推进“消除最穷”行动,解决8户“最穷”贫困户住房难题；益哇镇纳加村探索出“党支部+合作社+企业+农牧户”模式,建成纳加石门原生态大酒店,大力发展旅游服务业；电尕镇谢谢村推行“党支部+公司+合作社+致富能人+农牧户”的方式,建成谢谢村游客接待中心,吸纳富余劳动力就业；洛大镇黑扎村推行“党支部+合作社+农牧户”模式,建成“黑扎村三变养蜂基地”,洛大镇嘉布村、查居村、尖藏村按照“党支部+公司+合作社+农户”模式,发展黑驴、土鸡养殖及樱桃、核桃、苹果等经济林果种植业,促进群众增收致富,走出一条产业与生态融合互进的发展道路。(记者 赵晓丽)