从“散兵游勇”到团队协作 ——金昌市大爱无疆公益协会事迹系列报道之五

　　原标题：从“散兵游勇”到团队协作 ——金昌市大爱无疆公益协会事迹系列报道之五

　　本报记者 张虔

　　红色体现热情，爱心凝聚关怀，红底黄心中间一个“爱”字，这是金昌市大爱无疆公益协会的标志。

　　几经周折，金昌市大爱无疆公益协会有了自己的“家”。在金川区宝林里社区服务中心二楼的协会办公室的醒目位置，张贴着各种规章制度和一份份“党员个人承诺书”。

　　在“志愿之城”创建工作推动下，金昌市大爱无疆公益协会逐步走上制度化、规范化发展轨道：选举组建了协会领导机构；确立了“博爱做事，感恩做人，真诚帮助每一颗不幸心灵”的协会理念，以及协会愿景、使命和责任；制定了会员制度、财务制度、法律监督制度等规章制度，聘请了法律顾问。

　　金昌市大爱无疆公益协会实行严格的入会标准，综合考察申请加入者品行，“被清理和拒绝吸纳的人数，是现有会员人数的3倍”。协会要求会员仪表端正，举止文明，遵守纪律，开展活动时必须穿着带有协会徽章的马甲；活动结束后要清理现场，按照环保要求重复使用纸箱、包装袋等物品并妥善处理垃圾。为了公益QQ群的良好运作，苗星新确定了严格群规：只能在群里讨论公益活动话题。

　　2016年，经市社会组织党工委批准，成立了金昌市大爱无疆公益协会党支部。协会党支部是一个兼合式党支部，党员既要参加原所在党支部的活动，也要参加协会党支部的活动，目前共有党员32名，分布在各行各业。

　　为确保工作正常开展和党员学习常态化，协会党支部制定了党员集中活动日制度，把每月第一周的周六定为党员集中活动日；探索“互联网+党建”模式，通过QQ群和微信搭建起学习交流平台。

　　协会党支部按照“12333”的思路，认真抓好党建工作与服务社会活动的有机衔接和深度融合。“1”就是一切服务、一切工作、一切活动在党支部、党小组的管理监督之中；“2”就是让党员亮身份明职责、亮承诺比奉献；“333”就是开展“三争创”“三办事”“三服务”活动。

　　“三争创”就是引导党员争做践行社会主义核心价值观的排头兵、争做敬业奉献的排头兵、争做遵纪守法的排头兵；“三办事”就是办实事、办急事、办好事；“三服务”就是服务社会、服务困难群众、服务特殊困难群体。

　　党员们认真践行“12333”思路，充分发挥模范带头作用——

　　张书峰是一位致力于公益事业的老党员，他积极参加关爱金昌市福利院孤寡老人、永昌县东山寺孤儿、庄浪县留守老人和儿童的捐助活动。2014年云南省昭通市鲁甸县发生6.5级地震后，张书峰捐赠了价值2.16万元的救灾物资。他长期关心帮助瘫痪在床的市民董某，让董某重拾生活信心；几次前往腾格里沙漠腹地、武威市长城乡红水村，种下10余亩梭梭、沙枣树、榆树。

　　苏国栋是一名基层党员，利用业余时间走访调研留守儿童和孤寡老人的情况，为协会精准帮扶提供了可靠信息。

　　在这个以40岁以上中年人为主体的团队中，有一名不到30岁的年轻党员魏玉龙。在节假日，当同龄人出入娱乐场所、美食广场、旅游胜地时，网名叫“孤风”的魏玉龙，都会在协会QQ群和微信群里发布信息并留下自己的电话，上门义务为大家维修电器。

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　　“志愿服务内容已由过去单纯的扶弱助残向教育、科技、文化、卫生、环保等领域拓展，志愿服务活动也在向制度化建设、法治化保障、组织化推动阶段过渡。”苗星新认为，“真正把好事做好、做久、做出实效，就必须打造优秀的志愿服务团队。”

　　2018年2月，金昌市大爱无疆公益协会邀请市中西医结合医院专家，为协会成员、社区工作人员讲解预防老年痴呆症知识以及防走失“黄手环”使用程序。

　　类似的培训活动，金昌市大爱无疆公益协会举办了很多期，还组织成员前往铜陵娘家人志愿者协会、厦门天新公益协会、天津义工总站、西安生命关怀志工委、鲁甸虎头山社会工作服务中心学习和交流。

　　为了解决缺少专业人才这一困扰公益机构发展的普遍难题，除了加强学习培训工作，金昌市大爱无疆公益协会正在探索吸引和凝聚青年专业人才的有效措施。