武威市总工会高效开展职工关心关爱“4个1”活动

　　原标题：市总工会高效开展职工关心关爱“4个1”活动

　　市总工会扎实推进政府为民实事项目职工关心关爱“4个1”活动，落实户外职工爱心用餐、职工学历提升、女职工健康体检、职工子女托管四项惠民举措，用心用情用力解决职工群众急难愁盼问题，交出一份有温度、有质感的工会民生答卷。

　　一份“爱心餐”，温暖一线职工心。针对货车司机、网约车司机、快递外卖员、环卫工人、建筑工人等一线职工就餐不便难题，按照“工会补贴、商家让利、职工受益”模式，投入资金50万元，发放“爱心餐券”6.82万份，惠及一线职工近2万名。项目实行全流程闭环管理，线上依托微信公众号发布操作指引，线下工作人员深入企业、户外劳动者站点，面对面指导职工完成“陇工惠”实名认证、领券核销，安排专人在门店驻点服务，仅2个月完成全部餐券发放核销。

　　一笔“助学金”，赋能职工成才路。聚焦在职职工学历提升需求，面向2025年12月15日至2026年8月31日取得省内院校国家承认大专、本科、研究生学历的在职职工，按每人1000元标准发放学历提升补助。项目全省共10000个名额，在“陇工惠”APP线上申报，坚持“先报先得、额度用完即止”。依托“武威工会”新媒体矩阵，广泛宣传政策，全市600多名职工获得补助资金60多万元。

　　一张“体检卡”，维护职工健康权。争取省总工会专项资金，为600名女职工开展健康体检。市县工会严格筛选优质定点医疗机构，女职工在“陇工惠”实名认证后即可申领补贴体检。项目重点面向经营困难非公企业女职工、新业态女性劳动者、困难女职工，通过个人申报、层级审核精准确定对象，医疗机构定制专属套餐，增设妇科、宫颈、乳腺彩超筛查，做到疾病早筛早治。

　　一个“托管班”，纾解职工后顾忧。针对双职工家庭、新就业形态劳动者假期“带娃难”问题，创新“工会+”托管模式，开办17个职工子女托管班，惠及600名职工子女。凉州区和民勤、古浪、天祝县因地制宜，联动团委、社区、社会组织开展托管服务，课程融入红色教育、非遗展演、文体实践，实现从“看护照料”向“成长赋能”转变，做实“小托管”民生工程，有效破解假期看护难题。（记者韩筱蓓 通讯员宋艾）