泾川：持续强化就业帮扶 全面推进乡村振兴

　　今年以来，泾川县人社局以促进脱贫劳动力稳岗就业为主线，以增加脱贫户收入为目标，不断扩大劳务输转规模，持续开展就业帮扶，深入推动各项政策落实落细，全力以赴为巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接赋能助力。

　　持续加大劳务输转力度。充分发挥乡镇劳务工作站、乡村劳务信息员、劳务中介机构、劳务经纪人宣传带动作用，依托劳务基地、乡村就业工厂（就业帮扶车间）等吸纳就业载体，通过开展“点对点、一站式”返岗复工免费运送、交通补助发放、“春风行动”暨东西部劳务协作招聘会、引导农民工返乡创业带动就业等重点工作，持续加大劳务输转力度，输转城乡富余劳动力6.91万人，创劳务收入11.05亿元，其中输转脱贫劳动力2.7万人，创劳务收入4.3亿元。

　　充分发挥乡村公益性岗位就业兜底作用。健全“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”管理机制，加大各类岗位统筹使用力度，保持全县1819个乡村公益性岗位规模总体稳定，进一步规范乡村公益性岗位开发管理，及时纠正查处安置不符合条件人员，违规发放补贴等行为。落实乡村公益性岗位安置人员岗位补贴，购买人身意外伤害保险（商业保险）。加强面向“爱心理发员”等乡村公益性岗位人员的职业技能培训力度，提高履职服务能力。

　　切实推进乡村就业工厂（帮扶车间）提质增效。提高政策扶持力度，鼓励企业参与乡村就业工厂（帮扶车间）建设，引导就业帮扶车间转型升级，持续实行动态化服务管理和规范化生产运营，坚决落实安全生产责任制，强化安全隐患排查和机制建设，进一步稳定帮扶车间吸纳脱贫人口就业规模，切实发挥带动本地脱贫劳动力实现家门口稳定就业载体作用。全县现有乡村就业工厂（帮扶车间）18家，吸纳本地劳动力就业499人，其中脱贫劳动力304人。

　　不断深化东西部劳务协作。充分发挥对口帮扶机制作用，与天津市武清区人社等部门建立长效对接机制，定期开展互访，协调推进工作。建立东西部劳务协作务工人员台账，联合开展东西部劳务协作系列招聘活动，认定东西部劳务协作就业基地，完善泾川籍赴天津市外出务工人员权益保障机制，加大定向有组织输转力度，实现泾川籍脱贫劳动力天津市稳定就业111人，第三方地区稳定就业665人，就地就近稳定就业190人。

　　扎实开展劳动力技能培训。不断创新培训模式，转变劳务培训格局，实现我县劳务输出由苦力型、体力型向智能型和技能型转变。突出培训针对性，增强劳务竞争力，开展“嵌入式”“订单式”“定向式”培训，有针对性地开展市场就业率高的工种培训，组织开展相关职业资格证书考试，获取专业的技能鉴定证书，提高务工的技术含量和工资收入。至目前，开展各类技能培训33期1565人，其中脱贫劳动力208人，培训后实现就业604人。

　　通讯员 王娟娟 图/文