党建领航聚合力 实干担当促发展 武威伊利党支部以红色引擎激活产业发展新动能

　　近年来，伊利集团液态奶事业部武威伊利党支部紧扣伊利集团“1234金字塔”党建工作体系，牢牢把握“围绕生产抓党建、抓好党建促发展”工作思路，创新构建“党建引领、产业赋能、质量攻坚、文化聚力、公益反哺”五位一体融合发展机制，将党组织打造成为企业发展的“红色主心骨”，把党员队伍锻造为产业攻坚的“先锋突击队”，实现组织强基、产业提质、企业增效、群众受益，走出了一条“党建强、发展强”的特色融合之路。党支部获评武威市优秀基层党组织，成为武威非公企业党建与经营互促共进的示范样板。

　　完善党建工作机制 红色堡垒筑在生产经营最前沿

　　党支部建立健全党建目标责任制，推行党员“先锋指数”考评机制，将党建任务、先锋履职、生产指标同步纳入绩效考核；推动支部班子与公司管理层双向交叉任职，把党建嵌入生产、品控、销售链条。深化“双向培养”，把技术骨干培养成党员、把党员培养成技术骨干。近两年，先后有8名员工递交入党申请书，其中4名同志被确定为入党积极分子，4名同志光荣入党，队伍红色力量持续壮大，实现关键技术岗位党员全覆盖。

　　激发强链先锋动能 跑出产业升级“加速度”

　　立足全省“2512”龙头企业提升行动，坚持党建引领产业发展，以党建链串联产业链，推行“七项利益联结机制”，搭建“1+6+N”奶产业链集群，集聚优然牧业、嘉立荷等81家上下游企业以及206家合作社扎根武威。武威现代生态奶业产业园纳入甘肃省10个百亿级产业园，武威伊利获评省级重点产业链优秀链主企业，党建引领的产业集聚效应持续释放。

　　聚力攻坚提质增效 锻造新质生产力“生力军”

　　党支部成立党员技术攻坚队，带头攻坚，取得学生奶许可资质，填补当地行业空白；高效推进多款新品研发落地，实现“零质量问题、零交付延误”，产品抽检合格率达100%。党员先锋队主动冲锋在数字化转型一线，以党建引领业务数智化升级，优化完善数据管理体系，将数据准确率提升至99.8%，为企业成功获评省级智能工厂荣誉提供有力支撑。

　　共建共享聚人心 画好最大同心圆

　　公司依托“伊家亲”员工关爱品牌，深化“党建带群团”，常态化开展节日慰问、生育关怀、困难帮扶；在党支部推动下，完成员工餐厅外包转自营改革，切实改善员工就餐体验。党支部联合相关业务部门累计开展技能比武20余场次，覆盖约5000人次；常态化开展读书分享、志愿服务等活动，选树“岗位标兵”“创新之星”先进典型，充分发挥示范引领作用，职工的获得感、归属感与荣誉感持续增强。

　　扛起龙头担当 把责任写进“枝叶关情”里

　　党支部主动扛起龙头企业社会责任，坚持把公益服务送到群众和青少年最需要的地方。2020年以来，累计开展公益活动60余场，帮扶家庭经济困难学生3000余名，组织食品安全科普进校园活动50场；落地“童梦同宇”项目，为民勤县16所小学捐赠1600套天文科普教具及课程资源，助力乡村孩子仰望星空、探索科学；依托“营养2030”行动，在武威、平凉等地落实营养支持超500万元，把营养和健康送到孩子们身边；各类公益投入及应急捐赠物资价值累计超500万元。党支部积极参与生态保护，联合开展“我在南山有片林”植树活动，向阿拉善捐赠10万棵梭梭树，为荒漠添上新绿；推动企业持续践行绿色发展，获评市级工业节水型企业。

　　下一步，武威伊利党支部将持续巩固党建工作现有成果，推动党建工作与生产经营、产业链发展深度融合、同频共振，抓实党员教育管理和职工关心关爱，做优志愿服务与公益帮扶，立足地方发展实际，赋能奶业全产业链建设，为地方经济社会高质量发展注入更强红色力量。