【祁连山下是我家】高台：党建赋能强根基 多元共治提效能

　　高台县以习近平总书记关于基层治理的重要论述为根本遵循，在城市落实“大党委引领、社会化共建、网格化管理、一键式响应”机制，在农村推行“党建引领、一网统管、常态走访、定期说事、‘码’上响应、接诉即办”工作法，推动基层治理从“单一管理”向“多元共治”深度转变。

　　夯实组织根基，贯通城乡末梢。该县建立县委书记任总召集人的工作机制，压实县镇村三级治理责任。构建“党支部+网格+群众”立体架构，做实社区“大党委”，做优网格党支部、楼栋党小组、党员联系户链条。深化“包抓领导+社区党组织+共建单位+群众代表”四方联动机制，22名市县党员领导、106家共建单位以“N+1”模式结对8个社区，成功打造8个治理共同体。

　　凝聚多元合力，激活治理动能。落实“四下基层”和“村（社区）吹哨、部门报到”制度，深化城乡党组织结对共建，做实组织联建、工作联动、要事联商、效果联评“四联”共建。吸纳49名共建单位负责人任兼职委员，解决供水供暖、停车难等热点问题24个。同时，整合80个社会组织和536户商户组建“商居联盟”，推行“社区合伙人”模式，解决居民诉求62件，带动1.2万居民参与志愿服务。聚焦新就业群体，依托党群睦邻中心建成28个“暖蜂驿站”，引导快递小哥、外卖骑手开展“随手拍”“随手帮”等微服务60余次，将治理“最大变量”转化为发展“最美增量”。

　　完善服务体系，精准对接需求。树牢“服务就是最好的治理”理念，围绕六大友好型城市建设制定27条措施，打造友好场景空间和便民服务点位，持续完善“一刻钟便民生活圈”。建强“信息收集、问题发现、任务分办、协同处置、结果反馈”闭环响应机制，用好“甘肃人民建议征集”平台，实现线上建议扫码上报、限时办理。出台《社区工作者入户走访工作指引》，推动124名社区工作者常态化上门走访，将暖心服务送到群众家门口，实现治理由粗放式管理向精准化服务转变。

　　创新治理方式，践行群众首创。推进党建引领接诉即办，建立党政主要负责同志“每季一题”面对面解难题机制，靶向解决社区治理、物业服务等民生问题6个。坚持和发展新时代“枫桥经验”，全域推广“四级七天”矛盾纠纷化解工作法，做到小事网格调、大事层级解。广泛开展民主协商议事，持续完善“和合议事·黎民共治”“东联协商”等基层工作法，推动村民事村民议、居民事居民商，加快实现线上线下协同治理转型。

　　强化减负赋能，提升治理实效。树立大抓基层导向，着力破解基层治理“小马拉大车”问题，推进资源下沉，建强治理队伍。通过选优配强、培育赋能、规范管理、激励关怀等措施，全面加强社区工作者队伍建设，实现队伍结构更优、能力更强、作风更硬。创新推出“红色物业”治理模式，成功破解16个老旧小区管理困局，切实将组织优势转化为治理效能，不断增强群众获得感、幸福感、安全感。

　　（高台县委社会工作部  张天锋）