甘肃出台治理欠薪工作机制 推动欠薪治理由事后处置向事前防范转型

　　中国甘肃网7月3日讯 据兰州晚报报道 近日，甘肃省人社厅研究出台《关口前移治理拖欠农民工工资问题工作机制》，从5个方面明确16条具体措施，着力构建源头预防、动态监管、高效处置的治理体系，推动治理欠薪由事后处置向事前防范全面转型，旨在从根本上遏制欠薪问题发生，切实维护农民工劳动报酬合法权益。

　　实行政府、国企项目人工费用优先拨付，全面落实农民工实名制管理制度、工资专用账户制度和保证金制度。依托“陇明公”平台完成身份认证、电子劳动合同签订，建立承办银行服务评价和提醒退出机制。允许银行保函、工程保证保险替代现金存储，在减轻企业资金压力的同时确保兜底保障作用有效发挥。

　　将施工合同额300万元以上的工程项目信息录入“陇明公”平台，构建“一键投诉、接诉即办”的数字化维权体系。实时动态掌握实名制管理、工资专用账户、总包代发等制度落实情况，对排查推送的预警信息及时介入、尽早化解，形成“受理—核实—转办—处置—反馈—回访”的完整办案流程。

　　对事实清楚的欠薪案件直接督办，对疑难案件多部门联合会商、挂牌督办。对拒不配合调查、清偿责任主体失联、隐匿转移财产的协调公安机关调查取证，对涉嫌拒不支付劳动报酬罪的在规定时限内将案件材料移送公安机关。对符合批捕、起诉条件的快捕快诉，对经审理认为有犯罪事实的依法追究相关单位和人员刑事责任，形成打击欠薪违法犯罪合力。

　　记者 陈梦圆