【地评线】飞天网评：领导干部要做老实人“透明人”

　　中共中央政治局3月30日召开会议，会议审议了《领导干部报告个人有关事项规定》。会议指出，修订《领导干部报告个人有关事项规定》，对于深入贯彻党的二十大精神，健全中国特色领导干部个人有关事项报告制度，完善党的自我革命制度规范体系，进一步加强对领导干部的管理和监督，具有重要意义。

　　从2014年印发《领导干部个人有关事项报告抽查核实办法（试行）》，到2017年修订出台《领导干部报告个人有关事项规定》、制定《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》，再到这一次修订《领导干部报告个人有关事项规定》，对领导干部的约束更严实，报告事项越来越细、越来越严、越来越实。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，把严格执行领导干部个人有关事项报告制度纳入全面从严治党战略布局，作为严明党的纪律规矩、从严管理监督干部的重要措施，有力推进管党治吏走深走实落地见效。

　　总体看，各级领导干部严格遵守了纪律规定，如实向组织报告了个人有关事项。也有少数领导干部当面一套、背后一套，未如实向组织报告个人有关事项。从近年来查办案件情况看，少数领导干部填报《领导干部个人有关事项报告表》时瞒报、漏报，企图蒙混过关，逃避组织监督。对此，党中央更重视领导干部个人有关事项的报告。从根本上讲，少数领导干部之所以要弄虚作假、蒙混过关，目的是为贪腐“留后门”，殊不知这些都是徒劳。

　　领导干部个人有关事项报告制度是请示报告制度的重要组成部分。从这个角度而言，领导干部按要求向组织报告个人有关事项，这是一种硬性要求，任何人都不能例外，都要如实报告，及时报告，不能有丝毫的隐瞒和回避，要严格落实有关事项报告制度，谁要是不如实报告，就必然受到组织处理和问责。同时，对于各级领导干部而言，还要积极主动报告个人有关事项，在组织未全面掌握有关情况的背景下，个人要主动予以说明。

　　各级领导干部要从政治的高度去认识和领会个人有关事项报告制度，既要遵循制度规定，也要主动落实制度规定，要始终做到对党忠诚老实、光明磊落，说老实话、办老实事、做老实人，如实报告个人有关事项，自觉接受组织监督。唯有提升各级领导干部的政治意识，习惯于做一个“透明人”，向党组织说真话说实话，如实向党亮家底，才能做到防微杜渐，对各级领导干部自身来说，也是一种保护和鞭策。

　　对于各级党委（党组）来说，要压实主体责任，抓好贯彻落实。对于那些不如实向组织报告个人有关事项的领导干部，组织层面要拿出切实有力的措施，要运用多种方式方法，要练就一双“火眼金睛”，善于从各种“蛛丝马迹”中去发现问题。尤其是要从群众来信来访和各种网络信息中去寻找线索，做到“顺藤摸瓜”，及时揭开那些“假面”干部的真面目。

　　要做到“严”字当头。以严的基调、严的措施、严的氛围抓好贯彻执行，严明报告纪律。要强化抽查核实，善于从个人报告事项中去发现各种问题，善于从各级领导干部日常的言行举止中去发现问题，要坚决维护报告制度的严肃性和权威性，推动报告制度在全面从严治党中发挥更大作用。

　　（张闲语）