崇信：“四化”同步抓劳务 助力就业促增收

　　今年，崇信县认真落实稳就业促经济保用工各项政策，坚持把发展劳务经济、转移农村劳动力作为助农增收、富民强县的重要抓手，千方百计保岗位、抓输转、强保障，切实让劳务产业成为群众增收的“铁杆庄稼”。目前，全县已输转劳动力1.2万人。

　　强协作，促进劳务输转组织化

　　扎实开展崇信县2023年春风行动暨就业援助月活动，人社、工会等部门通力协作，依托乡村劳务工作站，对外出务工人员务工需求进行摸底统计，组织县内8家劳务中介机构、人力资源服务公司深入基层一线送岗位、送政策，先后“点对点”输转253名务工人员赴江苏、上海等地务工就业。

　　强宣传，促进平台搭建多样化

　　着力搭建劳务输转服务平台，坚持以县内外人力资源服务机构为依托，充分发挥劳务中介机构和劳务经纪人“红娘”作用，多形式收集县内外企业岗位信息，精准建好企业用工需求台账，共发布企业岗位需求信息4500余条。同时，采取“线下+线上”招聘“双模式”，为求职者提供更高质量的就业服务。截至目前，已举办网络直播招聘会3场次，现场招聘会2场次，累计帮助800余人与企业达成初步就业意向。

　　强培训，促进务工本领技能化

　　抢抓春节期间务工人员集中返乡过节关键点，面向有劳动能力和培训需求的劳动力，组织县乡村同步开展劳动力培训需求摸底，先后举办家畜饲养、中式面点师等政府补贴性技能培训19期877人，其中家畜饲养工培训5期247人，果树工培训5期243人，中式面点师培训2期100，砌筑工培训1期50人，养老护理员培训2期100人，美容师培训2期80人，创业培训2期57人。培训后实现创业就业358人。

　　强服务，促进就业帮扶精准化

　　结合“优化营商环境攻坚突破年”活动，健全了领导包联、调研走访等工作机制，推动常态化走访调研包联重点项目、重点企业，用心用情用力支持企业发展。对县域中小微企业进行“一对一”精准服务，全面落实援企稳岗各项政策，阶段性降低企业失业保险费率，共发放创业担保贷款300万元，社会保险补贴27万元，创业孵化基地补助2万元，让企业见到了“真金白银”。

　　通讯员 岳红军 刘小莉